国伯乐咨询（北京）有限公司
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案例展示 客户的成功便是我们的成功，多年来，公司一直孜孜以求，为每个客户筛选优质人才， 以我们不凡的服务质量赢得客户的广泛赞誉，助力客户的发展。
服务流程  01. 分析企业职位需求 详细了解客户的企业文化、公司背景行业和产品特点，与客户进行充分有效沟通 利用我们庞大的候选人数据库、与各行业有关机构及人士的网络关系，跟每一位潜在候选人进行接触 02. 制定人才计划书 通过与客户的良好沟通，详细描述所需招聘岗位的职责、任职条件、项目时间及保证、费用构成等 03. 签订合作协议 对所接触到的候选人信息进行分析、过滤，包括候选人的沟通能力、离职可能性与动机、薪酬水准等 04. 物色筛选人才 |